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劳动合同千万不要一年一签或者是2年一签

作者: 创业之家发布: 2022年7月2日 75阅读 0评论

劳动合同千万不要一年一签或者是2年一签，因为根据规定，在连续两次签订固定期限之后，再签就要签无固定期限的了，如果不签，从第三次开始，每月就要给员工双薪，员工一旦维权的话，老板只有赔钱的份。老板稍不注意就是白白扔钱。那如何规避企业用工风险呢？

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